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Conheça a fundo a atuação de um advogado trabalhista

A atuação do advogado trabalhista: além da demissão e da rescisão de contrato

A imagem mais comum quando se trata de um advogado trabalhista é a de um profissional acionado apenas após a demissão de um colaborador.  Muitas pessoas associam sua atuação somente a disputas judiciais entre empregado e empregador, especialmente em casos de verbas rescisórias, horas extras não pagas ou direitos possivelmente negados. Contudo, essa visão é […]

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O que é e quais os benefícios de uma consultoria previdenciária empresarial?

Consultoria previdenciária empresarial: o que é, como funciona e quais os benefícios?

A previdência social é um tema essencial para as empresas de todos os portes, principalmente no Brasil, onde a legislação trabalhista e previdenciária é complexa e atualizada com frequência. A consultoria previdenciária empresarial pode ser uma solução estratégica na hora de garantir a conformidade com as normas, reduzir custos e oferecer segurança jurídica para as […]

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Evite acidentes e doenças ocupacionais na sua empresa

Saiba o que são e como prevenir acidentes e doenças ocupacionais

A segurança, a saúde e o bem-estar no local de trabalho são assuntos extremamente importantes para empregadores e empregados. Isso porque os acidentes e as doenças ocupacionais geram um impacto direto na produtividade, na motivação dos trabalhadores, nos custos operacionais e, principalmente, na qualidade de vida. Neste conteúdo, iremos explicar o que são esses casos, […]

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Saiba tudo sobre a revisão do contrato de trabalho

Revisão de contrato trabalhista: quando e por que fazer?

A relação profissional entre empregador e empregado deve ser formalizada através de um contrato trabalhista. Este documento é fundamental para garantir os direitos e os deveres das partes envolvidas, além de estabelecer regras claras sobre as condições de trabalho. Porém, com as constantes transformações no mercado de trabalho, é fundamental revisar periodicamente esses contratos, a […]

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Saiba quais são seus direitos em casos de lesões por esforço repetitivo

Lesões por esforço repetitivo (LER): saiba quais são os seus direitos

As Lesões por Esforço Repetitivo (LER) vêm sendo um problema cada vez mais comum no local de trabalho. Devido ao aumento da carga horária, às horas em frente a uma tela, às tarefas de repetição e à pressão por produtividade, muitos trabalhadores estão desenvolvendo a doença, a qual pode afetar tendões, músculos e nervos. A […]

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Saiba por que o parcelamento da rescisão trabalhista não é um ato legal

Entenda por que o parcelamento da rescisão trabalhista é um ato ilegal

A rescisão do contrato de trabalho é um momento crucial entre empregador e empregado. Neste processo, os direitos do trabalhador são assegurados, o que inclui o pagamento das verbas rescisórias dentro do prazo estabelecido pela legislação. Mas algumas empresas acabam optando em parcelar esses valores. Porém, esta atitude é um ato ilegal, podendo gerar sérias […]

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Saiba o que são e quais os tipos de acidentes de trabalho

Saiba quais são os tipos de acidentes de trabalho e os direitos dos trabalhadores

O ambiente de trabalho pode ter diversos riscos à saúde e à segurança dos trabalhadores. Assim, quando ocorre um acidente durante o exercício da função ou em decorrência dela, o trabalhador tem direitos e benefícios assegurados pela legislação trabalhista e previdenciária. O acidente de trabalho é definido como um ato que acontece pelo exercício da […]

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Saiba o que é, quem tem direito e como calcular o adicional de insalubridade

Adicional de insalubridade: o que é, quem tem direito e como é calculado

O adicional de insalubridade é um benefício previsto na legislação trabalhista para compensar aqueles trabalhadores que desempenham as suas atividades em condições prejudiciais para a sua saúde. Estabelecido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), esse adicional é necessário para garantir uma remuneração justa a quem acaba se expondo em situações de risco no local […]

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Tudo o que você precisa saber sobre as convenções trabalhistas

O que são e como funcionam as convenções trabalhistas?

As convenções trabalhistas têm um papel fundamental na regulação das relações de trabalho, representando um ponto de equilíbrio em meio aos interesses dos trabalhadores. Esses instrumentos jurídicos estabelecem direitos, gerando uma estrutura capaz de regular, de maneira específica, as mais variadas categorias profissionais. Neste conteúdo, será possível entender o que são essas convenções trabalhistas, como […]

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Será que um funcionário pode ser demitido doente?

Foi demitido doente? Saiba quais os seus direitos

Será que a empresa pode demitir um funcionário doente? Esse e outros questionamentos se fazem presentes no dia a dia de muitos trabalhadores. Entendemos se tratar de uma situação complexa, que pode causar indignação no colaborador, mas o que muitos não sabem é que nesse tipo de demissão, alguns direitos passam a valer, a fim […]

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